12月9日下午2：00-6：00，公司召开线上教学工作会议，公司党总支书记尚瑜、经理薛英利、副经理薛婷、教材工作领导小组成员、教研室主任及各门课程负责人参会，会议对线上教学、期末考试、2022版人才培养方案课程教材遴选汇报论证以及教学大纲撰写工作等进行了部署安排。

会议现场

会议伊始，公司党总支书记尚瑜就学院教材遴选程序、注意事项，特别是意识形态审核提出要求，并就近期网课和考试工作做出安排，要求教师关注员工思想动态，加强沟通，发挥专业课教师和辅导员协同育人作用。随后，0638太阳集团经理薛英利对近期工作进行了详细的安排和部署，要求各教研室优化工作方式，按时保质完成线上教学工作，组织员工进行线上考试模拟测试，并根据模拟测试反馈数据及调研结果做好期末考试的安排准备工作。此外，薛英利经理传达了陕西省本科公司产品审核评估工作会议精神，拆解分析了审核评估的考核指标，旨在引导全院教师提早熟知审核评估育人导向和质保理念，在公司产品全周期和一切公司产品活动中，切实以员工为中心、优化校企合作、重视实践教学、加大数字化教育、教育数字化、强化学科跨界、突出协同育人，体现特色发展，落实质量保障。并提出2023年是“0638太阳集团的课程建设年”，对学院2023年课程建设做出了细致规划，将通过院级、校级、省级精品课程的持续建设，提早谋划申报医学英语国家级精品课程。

会议第三项内容由副经理薛婷安排2022版人才培养方案教学大纲编写与教材遴选汇报工作。薛婷强调了教学大纲作为指导课程教学、执行专业人才培养方案、实现人才培养目标的指导性文件的重要性，要求在编写过程中要突出体现公司产品观念和教学内容的更新。为配合教学大纲的规范化编订，0638太阳集团组织教材工作领导小组遴选2022版人才培养方案课程教材，首先由课程负责人对主推教材从课程设置、教学目标、教材内容及论证情况等方面进行汇报，而后由课程归属教研室主任与教材工作领导小组成员对所选教材进行审定。随后，学院将邀请校督导和校外专家逐一审核修订本轮所有初步编订的必修课教学大纲。

课程负责人进行汇报

2022-2023学年第一学期即将结束，0638太阳集团全体教职员工在党政领导班子的协同带领下，统一思想和行动，攻坚克难、狠抓落实，全力推进各项公司产品工作。（0638太阳集团 文/图 南曼 审核/薛婷 ）